沂河新区党政办公室2023年工作打算

2023年是沂河新区全面起势、加快发展的关键之年。党政办公室将认真落实党工委、管委会部署要求，坚持“聚焦六大重点、提升六项能力”，高标准要求、高水平管理、高效率运转、高质量服务，努力在全市党委、政府办公室系统中走在前、在区直部门单位中作表率、在服务保障全区高质量发展上提水平。重点做好以下几个方面工作。

一、聚焦中心大局，提升以文辅政能力。坚持知大局、抓大事，身在兵位、胸为帅谋，吃透“上情”、摸清“下情”、研究“外情”，切实发挥好以文辅政、参谋助手作用。一是综合文稿“专业化”，做到“参有道”。把工匠精神贯穿文稿起草始终，下足绣花功夫，严格审核把关，努力提升综合文稿思想性、针对性、时效性。高标准筹备经济工作会议、“三亮”动员会议等重要会议，在市级以上刊物发表综合文稿10篇以上，力求多出精品、多创经典。二是调查研究“经常化”，做到“谋有方”。围绕新区聚焦“五个定位”、建设“六大片区”、主攻“七条赛道”发展思路，确立招商引资、项目建设、产业培育、年轻经济、营商环境、职业教育、产城融合、政策支持、城市社区党建、机关规范运转等10大调研课题，定期深入基层、项目一线，摸情况、找问题、提建议，形成高质量的调研报告，获评省市级优秀调研成果5篇以上，为领导科学决策提供重要参考。三是政务信息“精准化”，做到“言及时”。围绕牵动新区发展全局的关键点、领导同志的关注点、社会矛盾的突出点，扎实做好信息搜集汇总、分析研判，全面反映基层问题、提炼经验做法，确保政务信息参到点子上，谋到关键处，力争全年报送政务信息300篇以上，在全市政府系统信息考核中取得功能区第1名的好成绩。

二、聚焦高效顺畅，提升政务保障能力。坚持到位不越位，精心精细服务，推动办文高质量、办会高效率、办事高标准。一是坚持“极致”标准，高效办文办会。落实精文减会要求，创新流程设计、强化过程控制，提高文电办理水平，做到案无积卷、事不过夜。严把会议准入关、质量关，多开视频会、开套会，规范会务程序，完善会务制度，确保会议井然有序、精简高效。二是坚持“精致”理念，周密组织重大活动。按照“事前有方案、实施求规范、运行重流畅”要求，扎实做好省市现场交流会、集中签约开工、专题招商推介会等重大活动保障工作，充分展示沂河新区生而不凡的良好形象。三是坚持“细致”要求，严格抓好值班值守。认真落实24小时值班、领导带班制度，科学制定节假日值班计划、扎实做好日常值班、夜间值班和应急备勤执勤、紧急信息报送，做到上传下达、协调联络全天候、无缝隙“在线”。同时，统筹做好接待服务、财务管理、安全保密等各项工作，实现新区机关高效规范运转。

三、聚焦狠抓落实，提升严督精考能力。一分部署、九分落实。我们将倡树“嫉慢如仇”、树立实干导向，实行“任务项目化、项目清单化、清单责任化、责任奖惩化”，以闭环式管理提高效能。一是“全覆盖”督查抓落实。以“开局就是决战”的紧迫感，变奉命行事为主动加压，聚焦全区重点工作、领导指示批示、“十大工程”建设、亮标夺旗活动等开展全过程督查；以“三亮”活动为抓手，推动年初亮目标、年中亮进度、年末亮成绩，督促工作落实；建立“每周调度、每月通报、年底总评”机制，盯住不落实的人，抓住不落实的事，确保全区上下政令畅通、令行禁止。二是“实打实”考核激干劲。学习借鉴重庆两江、四川天府等新区经验，重塑考核体制机制，研究制定《沂河新区高质量发展考核办法》，突出主责主业、核心指标、贡献程度，建立更加精准科学的考核体系，着力解决“干与不干一个样”“干多干少一个样”“干好干孬一个样”的问题。三是“硬底板”巩固强保障。充分发挥底线办牵头作用，牢牢守好安全生产、疫情防控和社会稳定等“一排底线”，力争全年风险隐患化解率达到99.8%以上，在全市“夺旗打榜”考核中走在功能区前列、进入各县区第一方阵。

四、聚焦便民利企，提升热线服务能力。坚持把“12345·首发”作为践行为民宗旨、优化营商环境、树立政府形象的重要平台，充分发挥新区后发优势，全力打造新区政务服务“总客服”，力争2023年“12345·首发”工作进入全市第一方阵，群众满意率达到90%以上、响应率91%以上、工单办结率99%以上，实现后发先至、走在前列。一是实行扁平化运作。组建新区“12345·首发”工作机构，建设热线受理中心，全面整合热线系统，充实工作力量，减少中间层级，形成统一领导、分线负责、条块结合的工作体系。二是打造融合化平台。加快沂河新区“12345·首发”平台建设，做好APP开发、与市平台打通等工作，尽快实现运行。在此基础上，推进平台建设与融媒体中心、智慧城市建设、优化营商环境相结合，融合，实现信息共享共用，提升为企服务效能。三是突出精准化督考。制定工单办理、督导督办、考核评价、联席会议、综合评议等10项制度，建立“收集交办、跟踪督办、回复评价、监督问责”闭环办理流程，实现一般诉求提速20%以上，涉企诉求提速50%以上。加强督导评议，实行“热线督办、媒体督办、政务督办、纪工委督办”四级督办，开办问政节目、设置问政专栏，真正体现“民声”无小事、“热线时刻为民”，把“12345·首发”办成民心工程、德政工程、惠企工程。

五、聚焦凝心铸魂，提升宣传引导能力。坚持守土有责、守土尽责，牢牢把握意识形态工作的主导权，用心用情用力做好思想宣传工作。一是唱响主旋律，统一“新区基调”。以学习贯彻党的二十大精神为主题，抓好各级理论中心组学习研讨，举办“沂河大讲堂”12期以上，组织党工委学习研讨不少于12次，开展好各级宣讲活动，推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心；坚持正确的舆论导向，强化舆情监测，抓好信息报送，及时引导处置，切实提升舆情风险防控化解能力。二是弘扬正能量，讲好“新区故事”。建立“沂河新区”融媒体中心、微信公众号、今日头条、政务公开网站等全媒体宣传矩阵；结合“七条赛道”、重大项目建设、社会治理创新等重点工作，策划主题报道，在主流中央、省级媒体发稿20篇以上，市级以上媒体发稿2000篇以上，多角度、全方面树立新区形象，讲好新区故事。三是建设文明城，厚植“新区底蕴”。发挥总揽全局作用，开展精准化、专业化和常态化文明城市创建工作和文明村镇建设，力争在中央实地测评中走在全市前列，全年区级以上文明村镇覆盖率80%以上。

六、聚焦担当作为，提升整体作战能力。坚持抓班子、带队伍、正作风、提效能，以“首战用我、用我必胜”的决心，激发干事热情、提升综合素质、树立良好形象。一是抓学习、增强凝聚力。牢记党办姓党，组织党员干部深入学习贯彻党的二十大精神，认真开展理论中心组集体学习，深学细悟《习近平在正定》等系列读本，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。对照“专业、精深、时尚”要求，每周固定学习日集中学习，有针对性岗位培训，创新性开展“岗位大练兵、服务大比拼”“学思讲堂”等活动，采取轮岗培训、内部竞赛、业务骨干述职亮绩等形式，打造提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办的高素质专业化干部队伍。二是抓制度，增强执行力。坚持用制度管人管事管思想，建立健全区级层面30余项制度，每季度至少开展1次专项检查；完善党政办公室行文、信息、调研、机要、接待、财务、车辆管理等制度，规范工作程序，确保管理规范、运转高效。三是抓作风，增强战斗力。发扬“严真细实快”工作作风，倡树“干拼抢”精神，进一步深化作风整顿，严格落实中央八项规定精神，教育引导办公室同志以苦为乐、以干事为荣，耐得住寂寞、沉得下身心，让更多“李云龙”式的勇将、闯将、干将从办公室脱颖而出，营造干事创业的良好氛围。